労働時間等見直しガイドラインが改正され、平成２９年１０月1日から適用されています 労働時間等の設定の改善 ｜厚生労働省

その後、経営者が経理に営業担当者の経費使用額を尋ねると、３か月余りで１００万円を超える飲食店での領収書が提出されていたことがわかった。経営者が同営業担当者に取引先との接待交際費について尋ねると、「接待は嘘ではない」と訴えたため、「どこでど…

ダウンロード用（OCR）様式▽療養（補償）給付たる療養の給付関係 ▽療養（補償）給付たる療養の費用の支給関係 ▽休業（補償）給付関係 ▽障害（補償）給付関係 ▽遺族（補償）給付関係 ▽介護（補償）給付関係 ▽年金・一時金・労災就学援護費関係 ▽二次健康診断…

労働生産性を向上させた事業所は労働関係助成金が割増されます我が国は、今後労働力人口の減少が見込まれる中で経済成長を図っていくためには、労働生産性を高めていくことが不可欠です。このため、事業所における生産性向上の取組みを支援するため、生産性…

対象期間が1年間の場合、1年間の総労働日数の上限は、以下の計算により、2,085時間となります。 （閏年は2,091時間。）※1年間は365日、1週間は7日なので、1年間は52.14週間となります。（365日÷7日≒52.14週）1週間の労働時間を40時間以内に設定すると、・・…

タクシー大手の国際自動車（東京・港）は利用者がスマートフォン（スマホ）を振ると、タクシー乗務員に居場所が伝わるサービスを始めた。配車を約束するわけではないが、利用者と乗務員がお互いに探しやすくなる。 利用者が専用アプリ「フルクル」をダウンロ…

予想外の展開にタクシー業界では波紋が広がったという。北九州市に本社を置く中堅タクシー会社、三ケ森タクシーの貞包健一社長が10月24日に政府の規制改革推進会議のヒアリングで「ライドシェアの良さを研究し、取り入れるべきものは積極的に取り入れ、日本…

米国でＩＴ（情報技術）・インターネットバブルが膨らみ始めた1998年末。自社の株価低迷をぼやくソニーの出井伸之社長（当時）に、ソフトバンクの孫正義社長がこう助言した。「簡単ですよ。社名をソニー・ドット・コムに変えて本社を西海岸に移せば、株価は…

運転中に急病で死亡したトラック、バス、タクシーの運転手が、昨年までの５年間で計１９６人に上ったことが、国土交通省への取材でわかった。第三者が巻き込まれて死傷した事故も８６件発生。脳や心臓の疾患が多くを占めていることから、同省は、ドライバー…

ご存知のようにタクシーは乗客を乗せてナンボの商売。支払いにどんなに時間を費やしたとしても1円の利益にもならないので、決済スピードが早くなればなるほど次のお客さんを探す時間に回すことが出来るメリットがあります。加えてタクシー内にある現金の量が…

無期転換Q&A 契約社員、アルバイトなどの方向け 無期転換について、よくあるご質問にお答えします。Q1．無期転換ルールの適用に当たって、契約期間はいつから通算されますか。Q2．通算５年を超えたら、自動的に無期労働契約に転換されるのですか。Q3．すでに…

スマートフォン経由で簡単に車を呼べるライドシェアは、自国で使い慣れた海外からの訪日客にとってはごく当然のサービスだ。加えてタクシー業界がいま直面する最大の課題である運転手不足の解消につながる可能性もある。 ライドシェアの解禁は業務用の運転免…

大阪府では、このたび「事業所のメンタルヘルス推進担当者研修会」を下記 のとおり開催いたします。皆さまのご参加をお待ちしております。・日時 平成29年12月7日（木曜日） 12時45分から17時50分まで （受付：12時15分から）・場所 堺商工会議所会館 2階「…

マイナンバーについては、平成29年7月18日から情報連携の試行運用を実施していますが、平成29年11月13日から情報連携の本格運用を実施します。 平成29年11月13日よりマイナンバー制度による情報連携の本格運用を実施します | お役立ち情報 | 全国健康保険協…

実際に企業の担当者は賃上げについてどう考えているのか。大手機械メーカーの人事部長はこう語る。「リーマンショック以降、経営サイドから総額人件費管理を徹底するように強く言われています。業績が向上した場合はその分をボーナスで社員に還元するものの…

無期労働契約への転換とは、同一の使用者との間で有期労働契約が更新された場合、それが5年を超えると期間の定めのない労働契約へと転換できる、というものである。この規定は13年4月1日以降に開始する有期労働契約が対象となることから18年4月に本格化する…

ライドシェアの世界大手どこかに行きたい人と、タクシーや一般運転手などをマッチングする「ライドシェア（相乗り）」大手。利用者が配車アプリ「ウーバー」を使ってアプリの地図で出発地と目的地を指定すると、近くの運転手が迎えに来る。 知っておきたいウ…

第１表 2016年度福利厚生費等の項目別内訳（従業員1人1ヵ月当たり、全産業平均）（法定外福利費 抜粋） 住宅関係 ・住宅 ・持家援助医療・健康 ・医療・保健衛生施設運営 ・ヘルスケアサポートライフサポート ・給食 ・購買・ショッピング ・被服 ・保険 ・…

各種、税金に関する疑義をまとめた国税庁のタックスアンサーについて、「タックスアンサーコード一覧」にリンク機能が追加されました。タックスアンサーの分類には、源泉所得税があり、さらに「給与と源泉徴収」や「特殊な給与」、「年末調整」等がまとめら…

平成29年は1月と10月に改正育児・介護休業法が2回施行されるという珍しい年になりました。10月施行の改正法は1月に比較すると、改正のポイントが絞られていて、規程整備の対応も比較的、負担の少ないものとなっていました。 この改正に際し、厚生労働省は、…

その結果わかったのは、相手の怒りを鎮める謝罪には、「自責の念の表出（悔恨）」 「責任の自覚（責任）」 「補償の申し出（解決策の具体的な提案、補償）」という3つの核となる要素があることだ。さらに付加的な要素として、「そのような行為をするに至った…

「同じミスを繰り返す」「締め切りが守れない」「もの忘れが多い」――。会社で上司に指摘されて悩んでいる方、もしかすると注意欠如・多動性障害（ＡＤＨＤ）が原因かもしれません。 大人の発達障害、「ミスが多い」「もの忘れが多い」人はADHDかも？ 身近な…

厚生労働省が発表したパワハラの定義によると、パワハラとは「同じ職場で働く者に対して、職務上の地位や人間関係などの職場内の優位性を背景に、業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える、または職場環境を悪化させる行為」（厚労省「職場の…

また、有休なども積極的に活用させ、働きやすい環境を提供。社員が会社を好きになれば、その社員の紹介でいいドライバー集まるというサイクルができている。「新しい人材を入れようと工夫する前に、会社の仕事内容や環境を見直すことで、自然とドライバーが…

同氏は、思い込みの弊害として「普段の仕事、苦労が正確に伝わらない。だからドライバー本人は『自分は家族のためにこんなにも頑張っているのに、なぜ家族は認めてくれないのか』とする一方で、事情を知らない配偶者は『いつも不規則な時間に仕事に出たり、…

厚生労働省は、学生や就労経験の浅い若者等が、労働条件に関する法律の知識について、クイズを通して学習することができる、スマートフォンアプリ『労働条件（RJ）パトロール！』を作成しました。App Store（iPhone）及びPlayストア（Android）にて提供が開…

特定求職者雇用開発助成金など雇用関係助成金を申請する際、支給要件確認申立書等の必要書類の提出が必要ですが、この支給要件確認申立書が2017年10月23日(月)より変更となっています。 2017年10月23日より変更された雇用関係助成金の支給要件確認申立書 : …

テクノロジーによる物流サービスの技術革新である「ロジテック」では、空いている資産を活用して運搬や保管の需要を結びつけるシェアリングエコノミーも台頭している。物流業界が抱える人手不足などの課題解決につながる手法だ。 ■ドライバー探し、15分以内…

年末調整がよくわかるページ 年末調整がよくわかるページ｜国税庁

（運送会社）同配車マンは「ドライバーとは日頃からコミュニケーションを取って、しっかりと話をしている。休みが多くなれば給与も低くなることや、頑張っているドライバーは給与が高いことを説明し、ちょっとした世間話などをこまめにして、話がしやすい環…