2017.12.27 年次有給休暇の残日数は、通知する必要がある？

また、各労働者の有給取得状況の把握のために、事業主は“有給の管理簿”を作成しなければなりません。 
しかし、残日数の周知について規定した法律はないのです。 
そのため、有給について就業規則に規定し、有給残日数を管理しておけば、通知する必要はありません。 

年次有給休暇の残日数は、通知する必要がある？